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杨欣儒、李木强报道：前不久，在平顶山舰上，张掖舰副舰长王玉冰迎来他军旅生涯的一次重要考核——某型护卫舰全训考核。这种颇具错位感的训练场景，在北部战区海军某护卫舰支队已是寻常之事。这一变化得益于该支队科学统筹训练资源，实现一舰出海、多舰受益。

由于舰艇进厂驻修和其他任务冲突，王玉冰一直没能完成全训考核。近年来，随着该支队新型舰艇不断列装下水，老型舰艇陆续退役转隶，“装备等人才”的问题逐步显现。特别是由于训练资源不均衡，一些指挥员、关键号手的训练难以系统组织，全训考核难以如期组织。

为提高训练资源使用效益，补足人才建设缺口，该支队按照“谁需要、谁上舰”的原则，以训练准备状态的舰艇为牵头单位，交叉安排各舰艇舰（副舰）长轮番上舰，进行协同训练，形成“个人提报需求、机关统筹谋划、轮转上舰组训”的闭合回路。他们还大力探索“以战载训、由训转战”模式，将日常训练与战备执勤相结合，让训练场直通海战场，倒逼装备性能发挥和人员素质提高。

该支队依托战区海军海空防体系，借助兵种协同训练保障机制，强化与潜艇、航空兵及岸导部队对接沟通，建立完善“无独操资质副舰长专项集训”等制度。参训舰艇以年度计划为牵引，按月提报训练需求，申请训练保障资源，其他舰艇人员结合自身情况灵活参训，支队统筹调配、集中保障。

“党的二十大报告强调，全面加强练兵备战，提高人民军队打赢能力。”该支队领导说，连日来，他们持续推动学习宣传贯彻党的二十大精神走向深入，结合学习感悟使命任务，大抓体系练兵、科技练兵，不断向新体制编制、新战法训法要战斗力。

据介绍，王玉冰这次到平顶山舰参训，“借船出海”顺利完成全训考核。如今，他已升任张掖舰舰长。去年以来，该支队已有多名舰长、副舰长和部门长取得岗位合格资质。